Lineas De Credito

CRÉDITOS ORDINARIOS

 

Tiene como objetivo facilitar recurso para que el asociado adquiera bienes de consumo o servicios que ayuden a mejorar sus condiciones de vida.

  • ANTIGÜEDAD COMO ASOCIADO: Un (1) mes.
  • CUPO: Hasta la suma de sus aportes y sus ahorros permanentes.
  • CAPACIDAD DE PAGO: El 50% del sueldo básico mensual del Asociado, menos deducción de obligaciones contraídas.
  • PLAZO: Hasta ochenta y cuatro (84) meses.
  • TASA: 1.57 % nominal mensual, pactado mes vencido.
  • INTERES DE MORA: El que esté vigente según la tasa de usura que decrete el gobierno nacional.
  • FORMA DE PAGO: Mensual.
  • REQUISITOS: Formulario de solicitud de crédito debidamente diligenciado.
  • GARANTÌAS: Libranza autorizando descuento, con Vo. Bo. del pagador.

 

 

CRÉDITO EDUCATIVO

 

Tiene como objetivo ayudar al Asociado y a su núcleo familiar, en la financiación de estudios básicos, superiores y de especialización.

  • ANTIGÜEDAD COMO ASOCIADO: un (1) mes.
  • CUPO: Hasta el monto de sus ahorros y aportes.
  • MONTO: Hasta el 100% del valor de la matrícula, durante un (1) período académico, sin exceder el monto de ahorros y aportes.
  • CAPACIDAD DE PAGO: 50% del sueldo básico mensual del Asociado, menos deducción de obligaciones contraídas.
  • PLAZO: Hasta sesenta (60) meses, a excepción de especializaciones, postgrados o maestrías; a estos se les otorgará el plazo, según sea el término de duración del período académico.
  • TASA: 1,2% nominal mensual pactado mes vencido.
  • INTERES DE MORA: El que esté vigente según la tasa de usura que decrete el gobierno nacional.
  • FORMA DE PAGO: Mensual.
  • REQUISITOS: Formulario de solicitud debidamente diligenciado y anexar certificación de la institución educativa.
  • GARANTÌAS: Libranza autorizando descuento, con Vo.Bo. del pagador

 

CRÉDITO EXTRAORDINARIOS

 

Esta línea de crédito tiene dos modalidades dependiendo de la calidad del asociado:

1. Cuando se trata de un asociado activo laboralmente y que se encuentre al día en sus aportes, ahorros y obligaciones contraídas con el Fondo.

2. Cuando se trate de un pensionado o jubilado se le prestara hasta un 30% más sobre el total de los ahorros y aportes que tenga a la fecha.

 

  • ANTIGÜEDAD: Un (1) mes
  • CUPO: De acuerdo a la capacidad de endeudamiento del asociado.
  • MONTO: Hasta un mes de salario.
  • CAPACIDAD DE PAGO: 50% del sueldo básico mensual del Asociado, menos deducción de obligaciones contraídas.
  • PLAZO: hasta doce (12) meses (Funcionarios de Libre Nombramiento y Remoción) y hasta treinta y seis (36) meses (Funcionarios de Carrera Administrativa).
  • TASA: 1.8% mensual vencido sobre el saldo.
  • INTERÉS DE MORA: El que esté vigente según la tasa de usura que decrete el gobierno nacional.
  • REQUISITOS: Solicitud debidamente diligenciada y aprobada por el gerente del Fondo o el comité de crédito.

 

PRESTAMOS ESPECIALES

 

Esta modalidad de crédito tiene dos modalidades dependiendo de la calidad del asociado:

1. Cuando se trata de un asociado activo laboralmente, se le prestara además del total de los ahorros y aportes que tenga a la fecha, hasta un 50% del valor de las cesantías certificadas por la entidad o el fondo de pensiones donde se encuentren depositadas, y que no se encuentren comprometidas y libres de cualquier pignoración.

2. Cuando se trate de un pensionado o jubilado se le prestara hasta un 30% más sobre el total de los ahorros y aportes que tenga a la fecha.

 

  • ANTIGÜEDAD: Un (1) mes
  • CUPO: De acuerdo a la capacidad de endeudamiento del asociado.
  • MONTO: Hasta el valor Solicitado.
  • CAPACIDAD DE PAGO: 50% del sueldo básico mensual del Asociado, menos deducción de obligaciones contraídas.
  • PLAZO: hasta ochenta y cuatro (84) meses de plazo máximo.
  • TASA: 1.6% mensual vencido sobre el saldo.
  • INTERÉS DE MORA: El que esté vigente según la tasa de usura que decrete el gobierno nacional.
  • REQUISITOS: Solicitud debidamente diligenciada y aprobada por el gerente del Fondo o el comité de crédito, además del certificado de las cesantías expedido por el respectivo Fondo de pensiones y/o Cesantías.

 

PRESTAMOS EXTRA-ESPECIALES

 

Esta modalidad de crédito tiene dos modalidades dependiendo de la calidad del asociado:

1. Cuando se trata de un asociado activo laboralmente, se le prestara además del total de los ahorros y aportes que tenga a la fecha, hasta un 50% del valor de las cesantías certificadas por la entidad o el fondo de pensiones donde se encuentren depositadas, y que no se encuentren comprometidas y libres de cualquier pignoración.
2.Cuando se trate de un pensionado o jubilado se le prestara hasta un 30% más sobre el total de los ahorros y aportes que tenga a la fecha.

 

  • ANTIGÜEDAD: Un (1) año.
  • CUPO: De acuerdo a la capacidad de endeudamiento del asociado.
  • MONTO: De acuerdo a las garantías.
  • CAPACIDAD DE PAGO: 50% del sueldo básico mensual del Asociado, menos deducción de obligaciones contraídas.
  • PLAZO: hasta sesenta (60) meses de plazo máximo.
  • TASA: Ésta es determinada por el Comité de Crédito y/o Junta Directiva.
  • INTERES DE MORA: El que esté vigente según la tasa de usura que decrete el gobierno nacional.
  • REQUISITOS: Solicitud debidamente diligenciada y aprobada por el gerente del Fondo o el comité de crédito, además del certificado de las cesantías expedido por la respectiva entidad o el Fondo de pensiones.

 

PRESTAMOS SOBRE LA PRIMA DE NAVIDAD, PRIMA DE SERVICIOS Y PRIMA DE VACACIONES

Se conceden independientemente del valor de los ahorros y aportes y depende del valor de la prima que tenga causado en el momento de la solicitud. Este préstamo se concede después de tres meses de estar causada la respectiva prima.

 

  • ANTIGÜEDAD: Un (1) mes
  • CUPO: El valor causado a la fecha de la solicitud.
  • MONTO: Hasta el valor Solicitado.
  • CAPACIDAD DE PAGO: Que la prima no se encuentre pignorada y libre de embargos.
  • PLAZO:
    • Para la prima de navidad el 15 de Diciembre del respectivo año.
    • Para la prima de servicios el 30 de Junio del respectivo año.
    • Para la prima de vacaciones hasta la fecha en que se cumplan o concedan.
  • TASA: 1.5 % mensual anticipado.
  • INTERÉS DE MORA: El que esté vigente según la tasa de usura que decrete el gobierno nacional.
  • REQUISITOS: Solicitud debidamente diligenciada, además del valor de la prima causada certificada por el respectivo pagador.
  • GARANTÍA: Libranza autorizando el descuento.

GARANTÍA

Libranza autorizando el descuento. Además se deberá exigir los siguientes requisitos como garantía:

 

A) Si el crédito supera el total de ahorros y aportes hasta en 8 SMMLV se exigirá pagare debidamente diligenciado y un codeudor interno solvente.

El Codeudor Interno debe ser asociado hábil y no ser codeudor en más de dos (2) créditos vigentes.

 

B) Si el crédito supera el total de ahorros y aportes hasta en 15 SMMLV exigirá pagare debidamente diligenciado y un codeudor interno y otro externo es decir que no labore en la Entidad del deudor, que acrediten estabilidad laboral y solvencia económica.
El codeudor Externo deberá cumplir los siguientes requisitos:
a. Debe ser empleado con contrato a término indefinido.
b. Antigüedad de trabajo: Mínimo seis (6) meses en la empresa actual.

 

Adicionalmente deberá adjuntar la siguiente documentación sin excepción alguna:

  • Fotocopia de la cédula de ciudadanía
  • Certificados de Ingresos y Retenciones del año inmediatamente anterior.
  • Certificación laboral actual donde conste salario actual, antigüedad y tipo de contrato
  • Si el crédito supera el total de ahorros y aportes en más de 15 SMMLV y sin exceder de 50 SMMLV, se exigirá codeudor interno solvente además de una hipoteca en primer grado.